Después de muchos años de patrocinar eventos tradicionales del Orgullo en los Estados Unidos, algunas grandes empresas están cediendo a la presión de la administración Trump para abandonar las políticas DEI (Diversidad, equidad, e inclusión).
En Estados Unidos, cada junio es el mes del Orgullo, que conmemora las contribuciones de la cultura y la comunidad lesbiana, gay, bisexual, transgénero y queer.
Este período permite que se lleven a cabo una amplia gama de eventos, desfiles, marchas y debates, brindando oportunidades para que las personas LGBTQ y sus aliados se reúnan y hagan oír sus voces.
Este año, espere menos logotipos de arcoíris y menos celebraciones corporativas.
A pesar de una larga trayectoria de apoyo a la comunidad LGBTQ, muchas empresas dijeron que ya no participarían en “eventos externos” como los desfiles del Orgullo y están retirando sus patrocinios.
*Fuente: Euro News. Por Stefan Grobe.
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